簡歷編號:S020798最近登錄:
2015/6/24

- 出生日期:1984/11/13
- 年齡:
41歲
- 婚姻狀況:
已婚
- 性別:
女
- 政治面貌:群眾
- 民族:漢族
- 戶籍所在:浙江舟山
- 血型:
A型
- 身高:
168CM
- 體重:
49KG
-
座右銘:
相信自己,創(chuàng)造奇跡
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向:
1.文員
- 理想崗位:
1.文員
- 期望月薪:2500
- 求職類型:全職
- 到崗時間:
面議
- 職業(yè)狀況:
待業(yè)
- 期望城市:浙江舟山 浙江舟山 浙江舟山
- 所在城市:浙江舟山
- 工作年限:6年
- 畢業(yè)院校:浙江旅游學院
- 駕駛技能:
無駕照
- 文化程度:大專
- 計算機能力:熟練
- 專業(yè)名稱:日語
- 英語級別:三級
- 職稱:
- 教育背景/工作經歷
-
浙江旅游學院—日語 2004——2007
1、2014/12-2015/6:舟山樂學教育咨詢有限公司
所屬行業(yè):教育咨詢
咨詢部:教育咨詢
1、耐心并有一定策略地接聽家長的電話,給家長提供專業(yè)的咨詢;2、引導家長帶孩子上門并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;3、對孩子進行全面地測試和分析,使家長認可;4、制定孩子長期的輔導計劃與方案,與家長簽訂輔導協(xié)議;5、跟蹤客戶輔導項目實施及客戶維護,協(xié)調教務工作,保證服務質量;6、建立客戶電子檔案及負責客戶維護。
2、2014/1-2014/12:舟山學鼎教育咨詢有限公司
所屬行業(yè):教育咨詢
咨詢部:教育咨詢
1、耐心并有一定策略地接聽家長的電話,給家長提供專業(yè)的咨詢;2、引導家長帶孩子上門并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;3、對孩子進行全面地測試和分析,使家長認可;4、制定孩子長期的輔導計劃與方案,與家長簽訂輔導協(xié)議;5、跟蹤客戶輔導項目實施及客戶維護,協(xié)調教務工作,保證服務質量;6、建立客戶電子檔案及負責客戶維護。
3、2012/2-2014/1:海爾集團
所屬行業(yè):家電售后
行政部:行政主管
1、協(xié)助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;2、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;3、參與公司績效管理、考勤等工作;4、參與公司行政、采購事務管理;5、負責公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作;6、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;7、對外相關部門聯(lián)絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作。
4、2010/2-2012/2:海凌網絡科技
所屬行業(yè):網絡科技信息
市場部 :市場專員
1、市場調研;2、市場考察;3、客戶調查;4、產品調查;5、客戶跟蹤;6、合作伙伴溝通;7、媒體分析;8、宣傳推廣。
5、2009/1—2010/2:大母子嬰幼兒生活館
所屬行業(yè):快速消費品食品,飲料,化妝品
銷售部:銷售主管
1、負責銷售人員的銷售情況分析與建議并促進銷售。 2、負責售后服務的處理。 3、負責貨品采購,商品保管與處理。 4、負責促銷活動的執(zhí)行及市場分析。 5、負責次貨品的處理。
6、2008/2—2008/12:大母子嬰幼兒百貨店
企劃部:企劃專員
1、負責公司促銷活動規(guī)劃與執(zhí)行。 2、負責公司定期聚會籌劃。 3、負責公司未來發(fā)展方向與近期活動方案。 4、負責公司宣傳活動規(guī)劃與執(zhí)行。
7、2007/6—2008/1 大母子嬰幼兒生活館
人事部:人事助理
1、 發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料; 2、 監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù); 3、 組織、安排應聘人員的面試; 4、 辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續(xù); 5、 組織、實施員工文化娛樂活動; 6、 管理公司人事的檔案; 7、 協(xié)助實施員工培訓活動; 8、處理勞動爭議。
- 技能專長/自我評價
- 忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責任;有自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地,有較強的團隊精神,工作積極進取,態(tài)度認真。
聯(lián)系方式
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