人才簡歷
簡歷編號：S068313最近登錄：
2015/9/28
- 出生日期：1989/10/17
- 年齡： 36歲
- 婚姻狀況： 已婚
- 性別： 女
- 政治面貌：團員
- 民族：漢族
- 戶籍所在：湖北黃岡
- 血型： A型
- 身高： 161CM
- 體重： 49KG
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座右銘：現(xiàn)在的每一天都比昨天好！！
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向： 1.測試工程師 2.文員 3.行政助理
- 理想崗位： 1.軟件測試工程師 2.辦公室文員 3.人事行政
- 期望月薪：面議
- 求職類型：全職
- 到崗時間： 一周內(nèi)
- 職業(yè)狀況： 待業(yè)
- 期望城市：浙江定海
- 所在城市：浙江舟山
- 工作年限：5年
- 畢業(yè)院校：中南大學(xué)
- 駕駛技能： 無駕照
- 文化程度：大專
- 計算機能力：熟練
- 專業(yè)名稱：計算機科學(xué)與技術(shù)
- 英語級別：三級
- 職稱： 1.軟件測試工程師 2.軟件開發(fā)工程師 3.網(wǎng)絡(luò)設(shè)計工程師
- 教育背景/工作經(jīng)歷
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教育經(jīng)歷
2012.7—2015.11 國立中山大學(xué) 行政管理 本科
2009.10—2012.10 中南大學(xué) 計算機科學(xué)與技術(shù) 專科
2014年7月—2015年1月 深圳弘范網(wǎng)絡(luò)科技有限公司【150-500人】
產(chǎn)品研發(fā)部 軟件測試工程師 兼 測試主管
1. 主要負責測試團隊的建設(shè)以及測試組日常管理工作；
2. 負責軟件測試環(huán)境（eg：bugfree）的搭建和維護；
3. 軟件測試計劃，測試策略，測試用例的編寫及評審；
4. 組織與開發(fā)團隊的晨會，跟蹤項目的風險的及進度；
5. 項目階段性的總結(jié)輸出，以及最終的測試結(jié)果輸出；
6. 實行現(xiàn)場測試，以用戶體驗的標準來對產(chǎn)品進行測試及評估；
7. 負責開發(fā)與測試之間的資源協(xié)調(diào)以及日常資產(chǎn)管理；
8. 針對商務(wù)合作者進行產(chǎn)品演示和講解；
9. 研究性能測試并運用到具體的測試實施當中；
2013年4月—2014年5月 深圳創(chuàng)維數(shù)字技術(shù)股份有限公司 【5000人以上】
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)部 軟件測試工程師 兼 測試組長
1. 獨立主導(dǎo)大屏客戶端（一體機）導(dǎo)視項目，從項目立項到最終量產(chǎn)；
2. 參與項目需求評審會，提出合理的產(chǎn)品建議及意見，記錄測試需要注意項；
3. 負責測試前的準備工作，例如測試環(huán)境的搭建，測試資源的整合與協(xié)調(diào)；
4. 根據(jù)項目情況和項目計劃，來制該項目的測試計劃；
5. 根據(jù)最終產(chǎn)品需求說明書來設(shè)計測試策略，測試用例以及用例評審；
6. 介入正式測試階段時，負責每天的bug輸出及跟蹤，并進行階段性總結(jié)匯報；
7. 項目測試結(jié)束，負責測試報告的編寫和輸出，用例的完善及歸檔，測試版本的管理，以及后期工作的安排和計劃；
2010年8月—2013年3月 深圳深訊和（悠米）科技有限公司【500人以上】
產(chǎn)品規(guī)劃部 軟件測試工程師
1. 針對行業(yè)內(nèi)其他家應(yīng)用做競品分析，整理分析報告；
2. 協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)收集用戶反饋以及后期改進方案的研討；
3. 協(xié)助項目經(jīng)理進行敏捷迭代模式的推廣和實施；
4. 負責現(xiàn)場測試，提供技術(shù)支持，對公司產(chǎn)品進行驗收，與客戶溝通達到共識；
終端產(chǎn)品部 軟件測試工程師
1. 獨立主導(dǎo)悠米應(yīng)用市場項目，從項目立項到最終發(fā)布全程跟進，負責項目計劃和里程碑的輸出；
2. 參與產(chǎn)品需求評審，提出合理建議，根據(jù)最終產(chǎn)品需求說明書編寫測試策略、測試用例等，并組織評審；
3. 每日早晨舉行晨會，和pm及開發(fā)同事等匯報后項目進度和bug情況，以及風向點預(yù)警；
4. 每輪測試結(jié)束后進行版本總結(jié)，以及最終測試報告的輸出；
5. 產(chǎn)品上線及推廣工作（eg：網(wǎng)站、微博、微信、空間手機大賽等渠道）；
6. 和商務(wù)及pm溝通客戶需求，負責后期客戶的版本定制、現(xiàn)場移植、版本迭代等工作；
項目管理部 軟件測試工程師 兼 游戲測試組組長
1. 根據(jù)運營數(shù)據(jù)分析和商務(wù)/cp商溝通，負責引入時下流行游戲；
2. 對組內(nèi)人力、任務(wù)的分配和安排，以及設(shè)備資源的協(xié)調(diào)；
3. 負責游戲上線前的質(zhì)量把控和安排上線后的回歸驗證；
4. 負責每天/周 組內(nèi)工作的匯報，分析和總結(jié)；
5. 每周舉行內(nèi)部會議，采取頭腦風暴法等來吸取更多有創(chuàng)新的想法，為后期的發(fā)展做準備；
6. 負責對新同事進行新人培訓(xùn)和轉(zhuǎn)正考評等；
- 技能專長/自我評價
- 1. 精通常用的辦公軟件，使用excel對所得數(shù)據(jù)進行分析評估；
2. 有一定的項目開發(fā)經(jīng)驗，會用c#進行開發(fā)，對匯編語言、unix系統(tǒng)有一定的了解；
3. 熟悉roid/ios和symbian等操作系統(tǒng)；
4. 熟悉軟件的測試流程，可以高質(zhì)量的輸出測試計劃、策略、用例、報告等相關(guān)文檔；
5. 熟練使用自動化測試工具qtp以及monkey/itesting等；
6. 熟練測試管理工具的環(huán)境搭建；
7. 熟練使用測試管理工具td、qc以及禪道等；
8. 熟悉javascript、vbscript等腳本語言；
9. 了解sql、server2008以及oracle；
1. 近五年內(nèi)一直從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，積累了豐富的工作經(jīng)驗，具備專業(yè)的工作技能，能滿足公司對招聘崗位的要求；
2. 本人具備高度的責任心、工作認真細致，積極主動，適應(yīng)能力和抗壓力強、不怕吃苦，可以接受出差及加班；
3. 在不斷的項目實踐和團隊合作中，培養(yǎng)了良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力；
4. 有較強的學(xué)習(xí)能力和上進心，善于利用書籍、網(wǎng)絡(luò)、社交等各種途徑來不斷提升自己的專業(yè)水平；
5. 本人性格開朗，積極樂觀，熱愛生活和工作，具備良好的個人素養(yǎng)和工作素質(zhì)等。
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